如何 坚持创新!

WET专注创新30年，但**行业先锋也是一把双刃剑。公司经常抛出精妙绝伦的创意，却只能期待下一个顾客懂得欣赏。作为联合创始人，Mark Fuller给出了公司稳步发展的建议。

追求**：“如果没有达到‘天哪，我无法忍受我的设计竟然还没有实现’的地步，我们就不会停止对设计的修改。”Fuller说。他深深明白一个设计项目走上正轨的标志是设计师们迫不及待地想看到图纸变成实物。“如果没有那种‘天哪，我憋不住了，好想跑出去在现实中看到那个喷泉啊’的感觉，我就知道我们做得还不够好。”

团队合作：一个WET项目的创建需要无数个专业领域的人员参与，从化学家到机械工程师，每个人都应该直言不讳。“每个人都应该捍卫自己的创意，强势地表达出自己希望项目*终呈现的样子或者指出当前存在的错误。”

鼓励学习：“我们从不因为犯错而辞退员工。”WET高层致力于培养员工的好奇心、探索精神和学习精神，也能包容随之而来的各种差错。公司的WET YOU项目提供从物理学到即兴演说等各类免费课程，旨在**员工的视野。

勇往直前：“我们寻求的是具有**感的挑战。”Fuller说，“我们接手的是那些看起来可行，但操作起来却不那么简单的项目。鼓励探索实践的理念令WET的设计师们可以利用公司丰富的资源试验他们的创意。3D打印实验室、木工工场和创意无限的同事都是设计师在公司可以充分利用的资源。